リサ・ラビアーズの著作一覧

給与の透明性を高めると、従業員の満足度は向上する
メアリー・エレン・カーターリサ・ラビアーズジェイソン・サンドビックダー・シュー
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2025年10月
給与の透明性を高めることは、従業員の不満を招くため、長年避けるべきだと考えられてきた。しかし、この方針は必ずしも正しいとは言えない。従業員は同僚の給与を過大評価しがちであり、正確な情報開示はむしろ報…