カリル・スミスの著作一覧

出社再開を求めるリーダーが誤解していること
カリル・スミスブリジット・リンデイビッド・ロック
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2024年12月
従業員の出社再開を求めるリーダーの試みは、職場のつながりを強化するという目的に反し、生産性低下や人材流出を招く可能性がある。社会的なつながりは重要だが、出社の強制が必ずしもその結果を生むわけではない…