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ダンカン・ワードルの著作一覧
遊び心こそが組織のレジリエンスと従業員のウェルビーイングを高める
ダンカン・ワードル
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2024年11月
職場に遊びやリラックスを取り入れないと、パンデミック後の新しい働き方に逆行することになり、従業員のバーンアウトや士気低下を招く。米国人材マネジメント協会の調査によれば、従業員の44%が仕事でバーンア…