ジェニファー・オーバーベックの著作一覧

グーグル社員が実践した組織の意思を変えるプレゼン
ジェニファー・オーバーベック
/
2015年8月
権力や支持基盤を持たない一介の従業員が、組織で何かを変えるにはどうすればよいか。グーグル社員によるダイバーシティを推進する変革を例に、人々の意識を「少しずつ変える」効果と方法を示す。