ケリー・グリーンウッドの著作一覧

リーダーは率先して自分のメンタルヘルスのストーリーを共有せよ
ケリー・グリーンウッド
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2023年7月
リーダーが自身のメンタルヘルスについて話すことは重要だ。リーダーのストーリーは従業員に対してサポートを促し、オープンな組織文化を醸成する。ただし、自身のストーリーを語る際には、適切な形式や詳細を考慮…
悲惨な事件が起きた時、チームと自身をケアする5つの処方箋
ケリー・グリーンウッド
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2022年9月
暴力的な出来事を見聞きすれば、誰しもメンタルヘルスに影響を受ける。悲惨な事件に関する報道が続き、SNSでもそのような記事ばかりを追うようになれば、ストレスや不安はますばかりである。被害者が自分と似た…
職場のメンタルヘルスという喫緊の課題にどう対処すべきか
ケリー・グリーンウッドジュリア・アナス
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2021年11月
コロナ禍がもたらしたネガティブな影響は多岐にわたるが、希望の光を挙げるとすれば、職場でメンタルヘルスの問題が特別視されなくなったことだろう。しかし、その重要性が認識されていても、従業員にカウンセリン…
メンタルヘルスの問題を上司にどう打ち明けるか
ケリー・グリーンウッド
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2021年9月
ストレスやバーンアウトといったメンタルヘルスの問題は、誰にでも起こりうる。だが、実際に鬱や不安障害を抱えた時、上司にどう伝えるべきかわからずに、状況を悪化させてしまうことが少なくない。しかし、身体の…
メンタルヘルスがタブーにならない職場をつくる方法
ケリー・グリーンウッドヴィヴェク・バパトマイク・モーガン
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2019年11月
学校や職場では、メンタルヘルスに関する話題は避けられがちである。マイケル・フェルプスやレディ・ガガなど、著名人がその苦しみを公にし始めたのは大きな変化だが、負のイメージを完全には拭えていない。筆者ら…