イーリン・リウの著作一覧

著しい報酬格差が招く組織の予期せぬリスク
リキ・タケウチツィリー・チエンイーリン・リウチュンフォン・ウー
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2025年5月
米国におけるCEOの報酬は、1978年と比べて1460％も増加しており、平均的な従業員との報酬格差は年々拡大している。筆者らの新たな研究によれば、従業員は報酬や待遇に大きな格差を感じると、組織に対す…