アマンダ・リプリーの著作一覧

不健全な対立をあおる悪質な従業員にどう対処するか
アマンダ・リプリー
/
2021年9月
職場において衝突や対立が起きるのは、むしろ健全なことだ。しかし、時間や信頼、エネルギーを奪い合う「ハイコンフリクト」が生じると、事態は悪化し、組織全体に悪影響が及ぶ。その原因となるのが、「コンフリク…